إدارة مركزية للموارد البشرية والمالية بجميع فروع فندقك
من موظفي الاستقبال إلى خدمة الغرف، يمكنك إدارة جميع الدوامات، والرواتب، والامتثال للقوانين، وعمليات الموظفين مع منصة جسر
مصمّم باللغة العربية أولًا ومناسب لجميع موظفيك
أتمتة الدوامات والحضور والرواتب
امتثال مدمج مع قوانين العمل ونظام حماية الأجور ومدد
الخيار الأول لأكثر من 4500 منشأة تبحث عن إدارة فعّالة وموثوقة لمواردها البشرية والمالية
نظام متكامل للفنادق والضيافة يضمن لك نمو مستدام
مصمم للالتزام بقوانين العمل، ومعد للتميز في عمليات الموارد البشرية
سد الفجوة بين الموارد البشرية والمالية في فنادقك
1. تحكم في دوامات فروعك المتعددة من منصة واحد
أدر دوامات الفرق جميعها من موظف الاستقبال والمطبخ والاستقبال الفندقي والخدمات المنزلية في مكان واحد
أَتمتة دومات العمل المجزأة تلقائيًا
منح إجازات أو تعويض مالي بدلًا من العمل الإضافي
رؤية فورية لتوزيع الموظفين عبر جميع المواقع
2. أتمت الرواتب والامتثال لأنظمة العمل
تخلّص من تعقيدات الرواتب عبر احتساب كل دوام بشكل تلقائي
تتبّع الوقت حسب المتجر أو الدوام أو المسمى الوظيفي
أتمتة احتساب العمل الإضافي والتعويضات ونهاية الخدمة
التوافق مع أنظمة التأمينات الاجتماعية وحماية الأجور ومنصات أخرى
3. حفّز واحتفظ بموظفيك
اضمن جودة خدمة عالية من خلال تفاعل مستمر مع الموظفين
إجراء استطلاعات مع موظفيك
الاحتفال بالإنجازات عبر الإعلانات
تطوير أفضل موظفيك بدورات تدريبية باللغة العربية
4. طور قوة عملك الفندقية
وسّع سلسلة فنادقك وأدر احتياجات التوظيف المتغيرة بثقة
الاستفادة من بيانات مقارنة الرواتب المحلية
تخطيط أعداد الموظفين عبر تحليلات وتقارير متقدمة
إدارة جداول التوظيف بكفاءة
لماذا تثق الفنادق الرائدة بجسر؟
ضمان الامتثال لقوانين العمل
التكامل مع جميع أنظمة وقوانين العمل (التأمينات، حماية الأجور، مدد، وغيرها) وضمان الالتزام بشكل مستمر
انطلاق خلال أسابيع، ليس أشهر
الانتقال بسلاسة إلى نظام جسر، سواء كنت شركة ناشئة سريعة النمو أو شركة متوسطة الحجم.
تطبيق جوال لخدمة الموظف
خدمة ذاتية لطلب الإجازات وقسائم الراتب والدوامات، يلائم احتياجات الطاقم الميداني.
منصة موحدة للموارد البشرية والمالية
نظام موحد لتتبع مصروفات وتكاليف الموظفين وأتمتة مسيرات الرواتب بدون أخطاء.
خبراء الموارد البشرية والمالية يثقون بجسر
عملاء قالوا عنّا
"من أكثر الأمور الرائعة في جسر هو التحديثات على النظام حيث تتماشى تلك التحديثات مع نظام مكتب العمل. وأيضًا استجابة الدعم الفني ملفتة ومميزة، نوصي جميع الزملاء والشركات باستخدام نظام جسر لحل جميع إجراءات إدارة الموارد البشرية."
حسن محمود خيري
مدير الموارد البشرية في فطور فارس
"برنامج ممتاز أوصي به لكل مسؤول في الموارد البشرية يستهدف زيادة رضا الموظفين بشكل كبير جدًا، وتعزيز الشفافية والوصول إلى المعلومات بسهولة، وتوفير الوقت والجهد والمال. نـظام جسر استثمار يستحقه أعظم أصول عملك: موظفيك."
أحمد بن عبد المنعم الحربي
مدير الموارد البشرية في كوزموبلاست
"منذ اعتمدنا على جسر أصبح رضا الموظفين دائما في ازدياد، وموعد نزول الرواتب ثابتاً، والإنتاجية في إدارة الموارد البشرية وصلت إلى ارتفاع نسبته ٨٥٪. أرشح جسر للشركات لأنه تحول رقمي كبير للشركة ويعتبر نظام سهل ومرن."
حسين الشهري
مدير الموارد البشرية في شركة مطاعم برج الحمام
كل ما تحتاجه لإدارة الموارد البشرية والمالية.. وأكثر
الأسئلة الشائعة
نعم. يوفّر جدولة الدوامات في جسر مرونة عالية لإدارة الجداول المعقّدة، الفوارق الليلية، وأتمتة احتساب ساعات العمل الإضافية.
نعم. يدعم جسر هيكلية متعددة المنشآت/الكيانات، بحيث يمكنك إدارة فنادق، مطاعم، أو مرافق مختلفة ضمن نظام واحد.
يقوم جسر بأتمتة أنظمة التأمينات الاجتماعية (GOSI)، حماية الأجور (WPS)، مدد، وإجراءات نهاية الخدمة—ليضمن لفِرق الموارد البشرية الامتثال المسبق دون الحاجة للمتابعة اليدوية.
نعم. يوفّر جسر واجهات برمجة مفتوحة (APIs) وتكاملات جاهزة مع أنظمة مالية (مثل قيود، Xero)، وأنظمة ERP (مثل SAP، Oracle، MS Dynamics 365)، وأنظمة إدارة العقارات والفنادق.